U hotelu Via održan je informativni događaj u okviru projekta SPRINT – Socijalna inkluzija kroz zapošljavanje osoba s invaliditetom, s ciljem predstavljanja ključnih aktivnosti i benefita koje projekat nudi poslodavcima i osobama s invaliditetom.
Organizatori – Savez SUMERO, Regionalna razvojna agencija REZ i partneri – stavili su fokus na konkretne mjere koje mogu olakšati inkluziju osoba s invaliditetom na tržištu rada u Zeničko-dobojskom i Srednjobosanskom kantonu.
Događaju “Milioni za poslodavce – prilika za zapošljavanje osoba sa invaliditetom” su prisustvovali predstavnici javnog i privatnog sektora, zainteresovani poslodavci, osobe s invaliditetom, te organizacije civilnog društva. Učesnici su imali priliku saznati više o mogućnostima koje projekat nudi kroz besplatne obuke i stručno osposobljavanje, podršku u zapošljavanju, benefite za poslodavce koji otvore vrata inkluzivnom zapošljavanju i mogućnostima uključivanja osoba s invaliditetom na otvoreno tržište rada.
Učesnicima su se u uvodu obratili Adnan Gazija iz Regionalne razvojne agencije REZ i Dragana Grbić-Hasibović iz Saveza SUMERO.
“Pravo na rad je temeljno ljudsko pravo i ne smije biti privilegija. Kroz projekat SPRINT upoznali smo brojne osobe s invaliditetom koje ne samo da posjeduju zavidne kvalifikacije, već donose i jedinstvenu perspektivu, motivaciju i profesionalnost. Naš zadatak je da im budemo most ka prilikama, a to ne možemo bez poslodavaca koji razumiju značaj inkluzije i društvene odgovornosti. Pozivamo sve poslodavce koji žele graditi radno okruženje u kojem se poštuje različitost i jednakost – da nam se pridruže. Jer kada osobi s invaliditetom pružite priliku za rad, vi ne činimo samo dobro djelo – vi dobijate vrijednog i lojalnog člana tima.”- naglasila je Dragana Grbić-Hasibović, Koordinatorica za rad sa osobama sa invaliditetom.
Posebnu pažnju privuklo je izlaganje Sabine Zupčević, Rukovoditeljice sektora za razvoj, pripremu i provedbu programa i poticaja iz Fonda za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom FBiH, koja je govorila o finansijskim mogućnostima koje Fond nudi poslodavcima spremnim da otvore vrata inkluzivnom zapošljavanju.
“Fond za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom kontinuirano ulaže sredstva kroz javne pozive s ciljem podrške zapošljavanju, samozapošljavanju i profesionalnoj rehabilitaciji osoba sa invaliditetom. Međutim, pored ovih aktivnosti, ključnu ulogu u procesu zapošljavanja i rehabilitacije imaju i svi drugi akteri u lokalnoj zajednici. Pozivamo obrazovne institucije, poslodavce, organizacije osoba sa invaliditetom, kao i same osobe sa invaliditetom da, u okviru svojih nadležnosti i mogućnosti, doprinesu ovom procesu.’’- istakla je Sabina Zubčević, predstavnica Fonda za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom pozivajući sve prisutne da zajedno aktivnije rade stvaranju inkluzivnog društva u kojem će osobe sa invaliditetom ostvariti svoja prava i postići pun potencijal.
Također, Harun Aliefendić iz Koordinacionog odbora OSI ZDK predstavio je nacrt zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju OSI, ističući potrebu za sistemskom podrškom i konkretnim legislativnim rješenjima.
Događaj je zaključen otvorenim razgovorom između poslodavaca, kandidata i predstavnika Fonda, kroz koji su razmijenjene ideje, izazovi i primjeri dobre prakse.
Prijave za poslodavce su još uvijek otvorene!
Projekat SPRINT realizuju Savez SUMERO, Regionalna razvojna agencija REZ, Udruženje ProReha, Koalicija organizacija osoba sa invaliditetom ZDK, Službe za zapošljavanje ZDK i SBK, Savez udruženja poslodavaca ZDK, Udruga poslodavaca općine Vitez i Centar za obrazovanje odraslih EDUKA BH.
Za više informacija posjetite www.sumero.ba, a ukoliko ste poslodavac zainteresovan za učešće u projektu, možete se prijaviti putem linka: https://sumero.ba/poziv-poslodavcima-projekat-sprint/. Prijave su još uvijek otvorene!
Projekat SPRINT implementira se u okviru inicijative “EUzaZapošljavanje” uz finansijsku podršku Evropske unije i Švedske, u saradnji s Međunarodnom organizacijom rada (MOR). Kroz ovu inicijativu, EU, Švedska i MOR aktivno doprinose stvaranju inkluzivnih i održivih mogućnosti zapošljavanja za mlade, žene iz ruralnih područja i ranjive grupe u Bosni i Hercegovini.
